Capacitação_
serviços
_SERVIÇOS
“A melhor maneira de prever o futuro é criá-lo”
Peter Drucker
Ajudo a criar futuros, amplio horizontes, exploro cenários, tendências e comportamentos, capacitando, informando, inspirando e transformando pessoas e negócios.
WORKSHOPS
TREND REPORTS
CURADORIA DE CONTEÚDO
COACHING ONTOLÓGICO
Disponibilidade de formato presencial e virtual
O lifelong learning, a aprendizagem contínua não formal, é uma das habilidades do futuro. Por isso, capacitar times e equipes e promover a aprendizagem permanente é condição para se destacar neste mundo em constante transformação. Os workshops imersivos são uma forma de desenvolver o espírito de “learner”, promovendo o conhecimento e aplicando insighs em diferentes setores e negócios.
Os workshops são desenvolvidos nas área de:
1. Inovação: Cool Hunting
O coolhunting se propõe a fazer um raio X do chamado zeitgeist, ou o espírito do nosso tempo e identificar tendências, fenômenos sócio culturais, que nos orientam para ações futuras.
Através de metodologias, capacitamos os participantes a observar e capturar tendências e comportamentos que possam inspirar novos produtos, projetos, serviços, comunicação, varejo, etc.
2. Desenvolvimento Humano:
Aplicação das bases do coaching ontológico para trabalhar times/equipes e/ou liderança.
3. Radar Antifrágil:
É uma ferramenta de assessment e inovação criada para ajudar líderes e empresas a perceberem a complexidade de nosso contexto, e assim como um GPS, identificar sua posição frente a uma realidade em permanente disrupção.
Por meio das 08 dimensões criativas da antifragilidade, essa ferramenta analítica é um convite a entender onde estamos e a partir daí reimaginar o futuro e inovar no presente. O Radar localiza e sugere caminhos de evolução e de ação para fluir na disrupção e liderar as transformações.
_WORKSHOPS
Com uma experiência de mais de 25 anos atuando como caçadora de tendência, os trend reports são desenvolvidos com um olhar atento para as principais disrupções. A curadoria de tendências de comportamento e consumo é essencial para que os times das empresas estejam atualizados com as mudanças. Esses estudos podem ser solicitados através de um recorte setorial e por categoria ou com uma visão macro das principais inovações. A entrega dos reports vêm seguida de apresentações para provocar e gerar novos insights nas equipes.
Report anual pós SXSW, o maior festival de inovação, criatividade e tecnologia do mundo (sob demanda).
_TREND REPORTS
_CURADORIA DE CONTEÚDO
Unindo minha expertise como caçadora de tendências e minha formação como jornalista e mais de 25 anos de atuação como pesquisadora de tendências, realizo curadorias de conteúdo, produzindo artigos, e-books, newsletters e materiais para mídias sociais, trazendo um recorte inovador e apurado sobre novos comportamentos, tendências, assuntos de inovação e pautas relevantes para entender os novos contextos.
_COACHING ONTOLÓGICO
O Coaching Ontológico busca acompanhar e entender os indivíduos em seu processo de aprendizagem, para aumentar o poder de ação e expandir as interpretações que o coachee tem de si próprio. Para isso, utilizamos três campos de atuação, responsáveis pelas atitudes e comportamentos do ser humano: emoções, linguagem e corpo.
O processo de de Coaching Ontológico é uma ferramenta indispensável para que o coachee consiga realizar mudanças significativas em seus comportamentos e suas atitudes, que podem estar sabotando o seu sucesso profissional e pessoal.
_para quem?
Para todas as pessoas que desejam atingir um maior bem-estar, viver em coerência com seu potencial, transformar-se ou realizar transições seja na vida pessoal ou profissional.
_abordagem
O coaching ontológico tem como abordagem trabalhar o observador que somos do mundo à partir dos domínios do corpo, das emoções e da linguagem. As sessões não são somente linguísticas. O coach pode oferecer uma experiência corporal para que o coachee perceba através de seu corpo aquilo que no momento não consegue captar em sua linguagem.
_entenda mais sobre o Coaching Ontológico
"A Sabina representa algo raro no mercado hoje: a integração perfeita entre inovação tecnológica e conexão humana genuína.
Tivemos a oportunidade de contar com a Sabina na 4ª e 5ª edição do Expert Experience, e posso afirmar sem hesitação: ela entregou as palestras mais elogiadas de ambos os eventos.
O que mais me impressiona na Sabina é sua capacidade única de pegar as maiores inovações do mercado – aquelas que muitas vezes parecem complexas ou distantes – e traduzi-las de forma que qualquer pessoa no auditório não apenas entenda, mas sinta que pode aplicar imediatamente.
A Sabina não é só conhecimento técnico – ela é ponte. Entre o futuro que já chegou e o presente que você está vivendo. Entre a tecnologia que transforma e a humanidade que permanece."
Ricardo Werlang
Co-Founder da Blenduca | Expert em Negócios de Conhecimento